La sucesión de la gestión y la dirección de empresas es el aspecto más conflictivo de las empresas familiares

Las Empresas Familiares de Lanzarote más representativas asisten a una jornada informativa de la Cámara

Cerca de 50 empresarios asistieron este jueves a la jornada organizada por la Cámara de Comercio de Lanzarote e impartida por PricewaterhouseCoopers

-El proyecto recién presentado está respaldado por la Consejería de Economía y Hacienda del Gobierno de Canarias

Cerca de 50 empresarios asistieron este jueves por la tarde a la jornada organizada por la Cámara de Comercio de Lanzarote e impartida por PricewaterhouseCoopers. José Félix Gálvez, responsable de la Unidad de Empresa Familiar de PricewaterhouseCooper, explicó a los asistentes la importancia de la planificación para asegurarse la continuidad de la empresa. “En España se planifica poco y mal. El carácter latino tiende a obviar estos temas y cuando llega el momento de la sucesión surgen los problemas”. “Hay que hablar claro, sentarse y plantear los posibles problemas que puedan surgir para poder adelantarnos a ellos y resolverlos con éxito”, sostiene este técnico.

La posibilidad de contratar profesionales ajenos a la familia se plantea como una opción a considerar para este tipo de empresas cuando los miembros de la misma no están capacitados para ello. “Este es uno de los aspectos más difíciles que tienen que afrontar los padres, pero hay que hacerlo”. El reparto de accionariado entre los hijos no siempre es democrático cuando se hace al 50%, “es posible que uno de los hijos lleve trabajando años en la empresa mientras que el otro ni se ha rozado por allí, en ese caso no es justo un reparto al 50%, por ejemplo”, apunta Gálvez.

Pero hay otros aspectos que pueden generar conflicto si no se han trazado bien los objetivos que persigue la empresa y los pasos a dar para conseguirlo, uno de los más espinosos es la entrada de familiares políticos en la empresa. “No obstante, si la planificación está bien hecha no tiene por qué haber problemas”, si bien es cierto que existen muchas implicaciones psicológicas y emocionales que deberán tenerse en cuenta en este proceso”, añade el experto.

Los empresarios que asistieron al acto, celebrado ayer en el Gran Hotel, participaron de forma activa en el coloquio que tuvo lugar al final de la ponencia. Algunos de ellos se mostraron muy interesados por asuntos de fiscalidad y manifestaron su interés por este nuevo servicio que ya ofrece, de forma gratuita, la Cámara de Comercio de Lanzarote.

En próximas fechas está previsto realizar nuevos cursos y jornadas informativas con los temas que afectan a este tipo de negocios que representan más del 75% del tejido empresarial insular.